概要
それぞれの評価期間において、目標・評価の進捗をまとめて確認ができます。
活用例
人事が、特定の条件(例:「特定の部署において、1~5次評価を入力していない人」等)を指定し、検索条件に合致する社員をリストアップする
目次
・確認手順
・テーブル一覧
・フィルター機能
・ソート機能
・その他の機能
・注意点
確認手順
1. 管理画面より、評価期間を選択 >「目標・評価管理」をクリックします。
2. 「目標・評価管理」テーブルを確認することができます。
表示されている内容は「表示項目の設定」にて表示項目の絞り込みや表示内容の変更が可能です。
詳細は<こちら>をご参照ください。
テーブル一覧
| 分類 | カラム | 具体的な内容 | 表示例 |
| 被評価者の情報 | 社員コード |
被評価者の社員番号 |
- |
| 被評価者 | 被評価者の氏名 | - | |
| 在籍状況 | アカウントの在籍状況ステータス |
「在籍中」「休職中」等 |
|
| 利用状況 | アカウントの利用状況ステータス |
「利用中」「招待前」等 |
|
| 部署 | 被評価者の主務の部署名 | 営業部/開発部/人事部等 | |
| 部署(すべての階層) | 被評価者の主務の部署名(すべての改装) | HRMOS株式会社/営業統括部/営業部 | |
| 職種 | 被評価者の職種 | 営業/エンジニア/デザイナー等 | |
| 役職 | 被評価者の役職 | 部長/課長/リーダー 等 | |
| 入社日 | 被評価者の入社日 | xxxx年x月x日 | |
| 年齢 | 被評価者の年齢 | xx才 | |
| 採用区分 | 被評価者の採用区分 | 新卒/中途 | |
| 雇用形態 | 被評価者の雇用形態 | 正社員/役員/アルバイト等 | |
| 等級 | 被評価者の等級 | H1/H2/H3 等 | |
| 給与形態 | 被評価者の給与形態 | 日給/月給/時給 等 | |
| 目標 | 状態 | 目標の提出状況のステータス | 「未着手/下書き/未確定/確定」 |
| 確定の有無 | 目標の確定状況 | 確定している場合にチェックがつきます | |
| 自己評価 | 自己評価 | 自己評価のステータス | 「未着手/下書き/評価済」 |
| 1次~5次評価 | 提出状況 | n次評価者の評価の提出状況のステータス | 「未着手/下書き/評価済」 |
| 社員コード | 評価者の社員番号 | - | |
| 評価者 | 評価者の氏名 | - | |
| 在籍状況 | アカウントの在籍状況ステータス | 「在籍中」「休職中」等 詳細は<こちら>よりご確認ください |
|
| 利用状況 | アカウントの利用状況ステータス | 「利用中」「招待前」等 詳細は<こちら>より確認ください |
|
| 部署 | 評価者の所属部署 | - |
※ 評価の削除については<こちら>をご確認ください。
フィルター機能
カラムをマウスオーバーすると、ソート・フィルター(絞り込み)の操作アイコンが表示されます。
フィルター機能を使用する場合は、フィルターアイコンをクリックします。
「目標・評価管理」画面の全てのカラムでフィルタが可能です。
複数のカラムで、同時にフィルタすることができます。
<画面サンプル>
・例:社員番号でフィルタした場合
・例:在籍状況でフィルタした場合
<特定の個人を指定してフィルタしたい場合>
カラムごとにフィルター画面上部のボックスよりワード検索が可能です。
検索後、表示された項目にチェックを付け、「適用」してください。
・例:被評価者の氏名で検索したい場合
ソート機能
カラムをマウスオーバーすると、ソート・フィルター(絞り込み)の操作アイコンが表示されます。
ソート機能を使用する場合は、ソートアイコンをクリックします。
一つのカラムでのみ、ソート可能です。
クリックする度に、昇順→降順→昇順... の順序で並び変わります。
| デフォルト | 昇順 | 降順 |
その他の機能
管理画面 >「評価の進捗」画面と同様に、以下の機能を利用できます。
・評価取り込み<記事>
・COREに評価を保存<記事>
・CSVダウンロード、評価サマリーCSVダウンロード、評価詳細CSVダウンロード<記事>
※「CSVダウンロード」は、「目標・評価管理」画面上では「評価をCSVダウンロード」の表記になっています。
注意点
「目標・評価管理」画面は、以下の2つの条件を満たした際に、利用することができます。
①該当の評価期間を開始しており、ステータスが「利用中」「終了」である
※「準備中」の場合はご利用できません。評価期のステータスについては<こちら>をご確認ください。
②「目標設定」フェーズが開始している
※開始前(開始日の日付以前)は、利用できません。
※評価期間における各フェーズの設定については<こちら>をご確認ください。