概要
管理者は、HRMOS COREからHRMOS 社内研修へ、社員マスタと組織マスタの同期設定ができます。
目次
・Admin権限グループを作成する
・権限グループに対して閲覧設定を行う
・APIトークンを発行する
・発行したAPIトークンをHRMOS 社内研修へ貼り付ける
・HRMOS COREからHRMOS 社内研修へ同期される項目
・注意点
詳細
Admin権限グループを作成する
1. 社内研修連携用のAdmin権限グループを作成します。
※ 権限グループの作成については、<こちら>をご確認ください。
2.該当の権限の編集において、以下の権限を付与します。
分類 |
操作 |
権限 |
| 社員 | 社員の操作 |
登録 |
社員情報のエクスポート |
閲覧 |
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| 組織 | 組織改編履歴・人事異動の操作 |
閲覧 |
組織図の操作 |
編集 |
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部署の操作 |
登録 |
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社員の配属の操作 |
編集 |
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| 会社 | 会社の操作 | 閲覧 |
| 雇用形態の操作 | 閲覧 |
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| 役職の操作 | 閲覧 |
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| 職種の操作 | 閲覧 |
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| 社員情報のデータモデルの操作 | 閲覧 |
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| 組織情報のデータモデルの操作 | 閲覧 |
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会社 (Adminの設定) |
ユーザーの操作 | 閲覧 |
| 閲覧範囲の操作 | 閲覧 |
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| グループの操作 | 閲覧 |
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| 社員情報の権限の操作 | 閲覧 |
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| 部署情報の権限の操作 | 閲覧 |
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| APIの操作 | 閲覧 |
権限グループに対して閲覧設定を行う
3.「社員情報の権限」において、以下の権限を付与します。
設定方法は<こちら>をご確認ください。
アカウント | ||
アカウント |
認証メールアドレス |
閲覧 |
| 利用状況 | 閲覧 | |
4.「部署情報の権限」において、以下の権限を付与します。
部署情報 | ||
基本情報 |
部署名 |
閲覧 |
部署名(英語) |
閲覧 |
|
部署コード |
閲覧 |
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親部署 |
閲覧 |
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階層 |
閲覧 |
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メーリングリスト |
閲覧 |
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組織長 |
閲覧 |
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部下情報の権限保有者 |
閲覧 |
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メンバー |
メンバー |
閲覧 |
APIトークンを発行する
5.該当のグループのAPIトークンを発行します。
※ API利用時の設定については、<こちら>をご確認ください。
発行したAPIトークンをHRMOS 社内研修へ貼り付ける
6.HRMOS社内研修 > システム > HRMOS CORE連携 > API連携設定 画面で、APIトークン文字列を貼り付けます。
夜間同期
毎日深夜1時ごろに同期されます。
手動同期
HRMOS社内研修 > システム > HRMOS CORE連携 >マスタ連携において、「連携」をクリックします。
HRMOS COREからHRMOS 社内研修へ同期される項目
部署情報
部署名
親部署情報
部署レイヤー
社員情報
社員名(姓・名)
認証メールアドレス
配属部署
役職
注意点
HRMOS COREで配属がない社員は、HRMOS 社内研修上では、「配属なし」の部署に所属されます。
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HRMOS COREにおける最新の組織改編のみ、HRMOS 社内研修の組織として登録されます。
過去の組織改編をHRMOS 社内研修で管理することは出来ません。
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HRMOS CORE側でアカウントの利用停止をすると、同期時に、HRMOS 社内研修の、管理画面 > 部門 > ユーザ管理 > ユーザのプロパティ > ユーザ終了日に「利用停止日」が反映されます。
利用停止については、<こちら>をご参照ください。
HRMOS CORE側でアカウントの削除を行った場合は、HRMOS 社内研修側でもアカウント削除されます。
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HRMOS 社内研修の画面上で、以下の操作は出来ません。
ユーザーアカウントの作成・編集・削除
組織情報の作成・編集・削除